Kandidatexamen i integrativa studier - Ledarskap och organisationsutvecklingskoncentration
George Mason University
Nyckelinformation
Campus läge
Fairfax, Amerikas förenta stater
språk
Engelsk
Studieformat
På Campus
Varaktighet
4 år
Takt
Heltid
Studieavgifter
USD 4 897 / per semester *
Ansökningstiden
01 Jun 2024
Tidigaste startdatum
Aug 2024
* in-state undervisning på heltid (12-15 poäng); USD 16 980 - utomstatlig undervisning på heltid (12-15 poäng); 1 803 USD - obligatorisk studentavgift
Introduktion
Denna koncentration kombinerar en läroplan för liberal arts och praktiska affärskunskaper. Fokuserar på en central idé: att veta hur människor reagerar på organisationer och hur organisationer reagerar på människor. Ger en grund för strävan efter examen, såväl som de färdigheter som arbetsgivare söker inom ett brett utbud av karriärområden som affärer, evenemangsledning, hälsovård, ledarskap och ideella organisationer. Studenter har möjlighet att förklara ett företag som minderårigt medan de fullföljer denna koncentration.
Karriärmöjligheter
Denna koncentration förbereder eleverna för:
- forskarutbildning inom områden som affärer, ledarskap, organisationsutveckling & kunskapshantering
- karriärer inom ledning, evenemangsplanering, hälsovård och ideella organisationer.
Läroplan
Obligatoriska kurser
Förstå ledarskapets tvärvetenskapliga karaktär och dess tillämpning på personlig, organisatorisk och samhällelig utveckling
- INTS 204 Ledarskapsteori och praktik 4
Välj något av följande: 3-4
- INTS 435 Ledarskap i en föränderlig miljö eller INTS 406 Globalt ledarskap (Mason Core) eller INTS 451 Ledarskap och organisatorisk problemlösning
Totala poäng 7-8
Tilläggskurs
Utveckla en ökad självkänsla, inklusive inre kunskap, kärnvärden, korsande identiteter, välbefinnande och påverkan på andra
Välj en kurs från följande: 3-4
- INTS 405 Kvinnor och ledarskap
- INTS 355 Mindfulness, Meaning Well-Being
- PSYC 417 Vetenskap om välbefinnande
Totala poäng 3-4
Tilläggskurs
Förstå etiska förhållningssätt till ledarskap och förändring, och tillämpa etik i personliga och organisatoriska processer
Välj en kurs från följande: 3-4
- INTS 404 Etik och ledarskap
- PHIL 305 Affärsetik
- PHIL 358 Etik och ekonomi
Totala poäng 3-4
Tilläggskurs
Förstå team och organisatoriskt lärande
Välj en kurs från följande: 3-4
- INTS 420 College to Career Skills
- INTS 331 The Nonprofit Sector (Mason Core)
- PSYC 231 Social Psychology (Mason Core)
Totala poäng 3-4
Tilläggskurs
Visa kompetens inom personlig och professionell kommunikation
Välj en kurs från följande: 3-4
- INTS 202 Att tala inför publik och kritiskt tänkande (Mason Core)
- COMM 201 Small Group Communication
- KOMM 306 frågor i interkulturell kommunikation
- COMM 332 Ickeverbal kommunikation
Totala poäng 3-4
Ytterligare kurser
Välj fyra kurser från följande som inte redan har tagits för att uppfylla ett grundläggande koncentrationskrav. 12-18
- ACCT 203 Översikt över redovisning
- ACCT 303 Redovisning för beslutsfattande
- BULE 303 Affärsjuridiska miljö
- BUS 210 Business Analytics I (Mason Core)
- BUS 303 Utveckla professionella färdigheter II: Avancerade element
- BUS 310 Business Analytics II
- FNAN 303 Ekonomistyrning
- INTS 304 Sociala rörelser och samhällsaktivism (Mason Core)
- INTS 305 Konfliktlösning och transformation
- INTS 331 The Nonprofit Sector (Mason Core)
- INTS 356 Grunderna för motståndskraft och välbefinnande
- INTS 451 Ledarskap och organisatorisk problemlösning
- INTS 406 Globalt ledarskap (Mason Core)
- INTS 420 College to Career Skills
- INTS 431 Principer för kapitalanskaffning
- MIS 303 Introduktion till affärsinformationssystem (Mason Core)
- MKTG 303 Marknadsföringsprinciper
- PSYC 231 Social Psychology (Mason Core)
- SOCI 304 Arbetets framtid
- någon MBUS-kurs
Andra relevanta kurser med godkännande av handledaren
Totala poäng 12-18